劳务公司苛扣农民工工资月薪不月

xyf357 · 发表于 2012-2-26 16:44:18

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重庆淮远劳务公司潼南学府春天项目部二标段，上工时说好按照月薪制计算，塔吊工 5000/月塔吊指挥 2000/月，春节前都按照这个标准实施了的，工资也拿足够过。2012年1月1日上工到18日放假春节（国家法定节假日），到29日止。2月1日上工，到25日下午被管理人员开除，根据劳动法规定，按月计算工资的是必须足量支付民工工资的，而它却是按照5000/30*18=3000来计算（注：当地按天上工的工资是 200/天），同样的一个工地，一标段那边实实在在的月薪制，另外管理人员把民工下了之后，还多出一些无辜的罚款及扣款这些，这些都是我们的血汗钱啊，都是每天起早摸黑，加班加点用时间用体力用劳累的身体一点一点换来的啊，为什么他当经理、当了个施工员、当了个管理就能随便克扣我们这些辛苦的民工用“命”换来的钱呢？难道我们真的连猪狗都不如吗？我们的命运他们都拿来当作玩具来踢吗？我不甘啊！不甘啊！求大家给主持个公道啊！我也不想天生是个民工啊。。。。。。。。。
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这就是我们的工资表

挥手2011 · 发表于 2012-2-26 17:08:06

[s:322] [s:322] [s:322] [s:394]

挥手2011 · 发表于 2012-2-26 17:11:04

要嘛找劳动局，要嘛把事闹大[s:376] [s:376] [s:376]
迎接两会十八大胜利召开[s:377] [s:377] [s:377] [s:377]

潼南的云 · 发表于 2012-2-26 17:12:33

从你工资条看，你是按照出工日记工资（俗称的干一天给一天工资），
你是否跟他签有用工协议或者用工合同，合同中是怎样约定的工资支付方式？
如果你对于你的工资有异议你可以向当地劳动部门提出仲裁。

古溪圆通快递 · 发表于 2012-2-26 17:18:26

这类事情比较麻烦

fonia · 发表于 2012-2-26 17:27:47

[s:322] 看不懂。

老黄 · 发表于 2012-2-26 17:28:42

[s:374]

龙卷风 · 发表于 2012-2-26 17:52:18

[s:374]

潼南博士眼镜 · 发表于 2012-2-26 18:45:56

[s:322] [s:322] 政俯会管的

潼南博士眼镜 · 发表于 2012-2-26 18:46:11

[s:322] [s:303] [s:303]

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